一、公司简介

东软是中国最大的IT解决方案与服务供应商。

1991年创立于中国东北大学。东软以软件技术为核心，提供行业解决方案、产品工程解决方案以及相关产品、平台及服务。目前，拥有员工20000余名，在中国建立了6个软件研发基地，8个区域总部，在40多个城市建立营销与服务网络，在沈阳、大连、南京、成都等地建立了分布式的实训基地；在美国、日本、欧洲、中东设有子公司。

二、招聘岗位

1）见习软件工程师

岗位职责：

1、实习期间接受部门提供的导师制培养和工作技能培训；

2、遵循公司(部门)编码规范，负责编码实现；

3、协助测试人员进行集成测试，并负责修改缺陷，完善软件模块;

4、协助编写项目技术相关文档，进行项目技术总结，以积累和分享项目经验。

任职资格：

1、本科及以上学历，计算机相关专业；

2、具有良好的问题判断和解决能力、口头和书面沟通能力、学习能力；

3、有C++、LinuxC、Java、Android等一种以上相关软件语言学习基础，具有一定的编程能力；

4、了解数据结构、数据库知识，了解开发测试(特别是单元测试)、相关配置管理工具和软件工程知识的优先；

5、爱好软件开发，毕业后意愿从事软件技术相关工作；

2）见习测试工程师

岗位职责：

1、根据需求文档，负责编写所承担功能模块的测试设计文档

2、根据测试设计文档，负责执行所承担功能模块的测试过程，记录测试结果并验证测试的执行；

3、提交缺陷报告，并反馈和跟踪缺陷的修改；

4、支持编写测试总结报告。

任职资格：

1、专科及以上学历，日语三级以上，可以看懂日文式样书；

2、日语专业或计算机相关专业；

3、具有较好的沟通能力、问题判断与解决能力、文档撰写能力

4、了解开发语言和测试工具；

5、掌握基本的测试验证方法；

6、愿意从事软件测试、产品测试相关的工作。

3）HR招聘助理

岗位职责：

1、根据业务需求和人力资源工作计划，辅助完成招聘工作及招聘相关数据的整理工作；

2、根据所在HR模块工作安排，提供职能类服务支持；

3、学习并掌握所在HR模块下的企业工作流程，具备独立业务能力；

4、完成人力资源经理安排的日常工作。

任职资格：

1、本科及以上学历，工商管理类专业；

2、了解并有意愿从事人力资源相关工作的优先；

3、在校学习过人力资源相关课程，或担任学生干部、社团负责人等职务的优先；

4、认真、细致、责任心强，有良好office使用基础；

5、实习周期：3-6个月，周一至周五，至少保证4天实习。

4）HR品牌运营助理

岗位职责：

1、参与公司企业品牌、雇主品牌的策划、设计与推广运营等；

2、了解企业品牌运营推广，具有扎实的专业功底，优秀的创意和创作能力，能够准确把握企业品牌理念，有企业品牌或雇主品牌设计运营经验的优先；

3、熟练应用Photoshop/AI其中一种及以上设计软件，擅长平面设计、构图、色彩搭配，熟练office设计制作，富于创意的优先；

4、熟悉视频制作、前期筹备&后期制作、熟练摄影摄像设备及相关视频制作软件的使用，有微电影或企业主题宣传片拍摄经历的优先；

5、有组织团体活动，品牌或产品宣传发布经历或参赛经历的优先。

任职资格：

1、本科及以上学历，工商管理类专业；

2、保证每周4天及以上来司实习，持续3个月以上；

3、开朗阳光，合作分享，有意愿从事企业品牌相关工作。

5）见习翻译

岗位职责：

1、遵循部门翻译规范，负责文档翻译及中小型技术会谈；

2、理解部门业务, 参与企业翻译工作实务；

3、能够支持材料笔译或会议口译工作。

任职资格：

1、英语或日语专业，本科及以上学历；

2、通过英语专业八级或日语一级，口译能力优秀者优先；

3、有良好的沟通、表达能力。

三、联系方式

请将个人简历发到应聘邮箱huang-peng@neusoft.com

邮件主题为“【东软实习生申请】学校+学历+专业+姓名+实习职位”

备注：应聘见习软件工程师，请在实习职位处写明应聘技术方向